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新任职副县长参加全市青年干部座谈会发言材料

年轻干部要加强自身建设努力适应新形势新要求  

——新任职副县长参加全市青年干部座谈会发言  

各位领导:

我叫xx,现任xx县政府副县长,分管财税、交通及部分流通工作。很荣幸能有这样一个机会向各位领导学习。下面,我将任现职以来工作中的一些认识和体会,向各位领导作简要汇报

从一个科级干部到现职,工作性质、工作环境、工作内容等都发生了很大的变化,八个月来的基层工作的确很繁重,但在领导和同志们的帮助支持下,各项分管工作顺利推进,自己在各方面也取得了较大进步。通过八个月来的学习和锻炼,我在多方面都有了更深的体会。

一是作为年轻干部,必须要有扎实肯干的工作作风。政府的工作就要突出一个“实”字,来不得半点虚假,更不能遇着困难躲着走。要肯于俯下身子,深入开展调查研究,剖析矛盾本质,挖掘问题根源,只要调查清了,问题也就解决了;遇到问题躲过去,只会使简单的问题复杂化,最终失去群众的信任,贻误工作。我县糖酒公司在全市糖酒批发行业销售收入和利税都位居前列,是我县商业系统的龙头,企业改制的成功与否会直接影响着全县流通企业改制工作的顺利开展。按照市、县关于流通企业改革的总体要求,该企业自去年下半年开始进行股份制改造,由于班子内部出现矛盾,阻碍了改革进程。我到任后,深入总公司和企业职工当中多次召开座谈会,走访总公司老领导和企业的老职工,认真摸排矛盾根源,发现该企业存在领导班子集体瞒报国有资产,企图私吞企业财产问题。领导班子内部为此还达成了君子协定,但由于入股差距较大,造成利益分配不均,引起内讧。这一问题的发生,究其根源在于企业改制及平时的管理工作没有真正做到公正、公平、公开、透明。因此,在操作新的改制时,我要求所有工作一律在新闻媒介和公安、纪委监委、国资等部门监督下进行,职工大会、职工代表大会都由电视台全程录像,长期保存,提高了工作的透明度。同时,对个别职工反映的其他问题也一一进行了核查,对有关责任人进行了严肃处理,化解了矛盾,平息了上访,推动了工作,糖酒公司改制工作正在稳步推进。

二是作为年轻干部,必须练就统揽全局,重点突破的基本功。作为副职,我们分管政府工作的一部分,但整个政府的工作是一体的,如果没有统揽全局的思想就难以摆正自己及分管工作的位置,也就难以把握工作的中心和重点,分不清主次。这就要求我们在工作中真正处理好全局和重点的关系。随着改革进程的深入和改革力度的不断加大,各种深层次的矛盾和问题逐步暴露,并且呈现出尖锐化和牵涉面广的特点。这就从客观上要求各级干部在处理问题时要真正做到从大局着眼,从小处入手,总揽全局保稳定、重点突破促发展。总揽全局,就是要总揽改革、发展、稳定大局。在推进改革与发展的同时,创造一个稳定的社会政治环境和积极向上的社会舆论氛围,就是把握住了全局。重点突破,就是要善于抓住全局工作中的主要矛盾和关键环节,善于在动态的工作运行过程中,发现制约事物发展的主要障碍,有针对性地采取强有力措施克难攻坚,以局部的突破推进全局工作的开展。如果就事论事,肯定会捉襟见肘,很难从根本上解决问题。但如果把问题放在改革发展稳定的大局中去考虑,就不难发现问题的关键还是一个经济发展问题,经济发展了,一切社会矛盾和问题都将会迎刃而解。因此,全局是发展中的全局,重点是全局中的重点,总揽全局能够真正分清主次,避免盲目性,重点突破能够推动和带动全局,使工作向上跨入一大步。我县今年的财税工作形势异常严峻,按计划,全县全年可增加可用财力x多万元,但由于医疗制度改革、增资等因素,全年需增加财政支出x多万元,而且,财政还背着财政周转金、农村基金会共计x万元的债务,财政运转十分困难,通过认真学习和深入调研,在清理零税负、负税负企业和零散税征收上下功夫,使全县税收秩序明显好转,税收收入显著增加,并积极协调,使财政、公安部门成立联全小组,集中清收财政周转金。这些都有效扭转了运行困难的财政形势,缓解了财政压力,保证了全县公教人员工资的按时发放和机关工作的正常运转,保持了社会稳定。

三是作为年轻干部,必须练就为人民服务的基本功。党的干部永远是为人民服务的。为人民服务不是一句空话,而是要落实到扎扎实实的行动中,也就是要讲政治,认真实践党的十九大、十九届四中全会精神的要求。首先,要有坚定的政治信念。年轻领导干部是社会主义现代化建设事业的未来和希望。在市场经济不断发展,人的欲望不断膨胀的今天,必须坚定马克思主义的立场和信心,保持共产党员应有的气节,决不能随波逐流,放弃理想和信念。其次,要坚持为人民服务的宗旨不动摇。党为人民服务的宗旨是党的事业得以兴旺发达的根本。因此,从事基层工作的年轻干部,尤其是领导干部,一言一行都代表着党的形象,只有认真坚持密切联系群众,一切从群众中来,一切到群众中去,一切为了群众,真心实意为群众办实事、办好事,我们的各项事业才有不竭的动力。第三、要努力提高自身的业务素质,提高服务本领。我们所从事的工作总会不断给我们提出新的更高的要求,这就要求我们养成良好的学习和高效的学习方法,积极主动地适应自身工作,努力成为分管工作的内行,因为我们知道门外汉是干不好工作的。

以上是我半年多来工作中的一些体会和粗浅的认识,不足之处,请各位领导批评指正。